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第162章 林强（第1页）

对新公司的高层任用问题，孙业宗和四爷商量了很久，决定还是在重汽厂的人员中选用，并且决定大胆起用年轻干部。

张明头脑灵活勤奋好学，既有年轻人敢闯敢干的魄力，又不缺乏沉稳。可以重点培养，先挂职新公司的副总经理，但行使总经理的权力，观察一段时间。

总工还是让杜淮恩牵头，这有利于工程技术人员的军心稳定。

以前的销售科，维修保养厂，售后服务部，外联部等部门全部合并为客服中心。并且客服中心不仅是新公司的中枢机构，也

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